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用人单位的法定义务是什么？

用人单位的法定义务是什么？

根据《劳动合同法》第六十二条规定：用工单位应当履行下列义务：

1. 执行国家劳动标准，提供相应的劳动条件和劳动保护。劳动条件是指劳动者完成劳动任务的必要条件，如必要的劳动工具、工作场所、劳动经费、技术资料等必不可 少的物质技术条件和其他工作条件。在劳动保护方面，为了保障劳动者在劳动过程中的身体健康与生命安全，凡是国家有标准规定的，用工单位必须按照国家标准执 行，合同约定只能高于国家标准。

2.告知被派遣劳动者的工作要求和劳动报酬。

3.支付加班费、绩效奖金、提供与工作岗位有关的福利待遇。

4.对在岗被派遣劳动者进行工作岗位所必须的培训。

5.连续用工的，实行正常的工资调整机制。